Objectif : booster l’employabilité, différencier votre établissement et outiller vos enseignants avec une offre clé en main de certifications numériques et professionnelles.
• Création et activation de votre centre agréé Certiport.
• Packs de licences par apprenant (contenu + simulateur + voucher).
• Parcours de certification alignés sur les spécialités de votre établissement.
• Accompagnement des enseignants et de l’équipe pédagogique.
Nous concevons avec vous un dispositif qui s’intègre à vos programmes existants, s’adapte à vos filières (informatique, gestion, design, ingénierie, business…) et crée de vrais atouts sur le CV de vos apprenants.
Smartfuture accompagne votre établissement de bout en bout : agrément du centre d’examen, fourniture des accès officiels, configuration de la plateforme, formation des équipes et pilote de certification avec les premières cohortes d’apprenants.
• Étude de vos salles informatiques et de votre infrastructure.
• Accompagnement dans les démarches d’agrément Certiport.
• Installation et configuration de la solution d’examen (en centre / Exams from Home).
• Formation des superviseurs / responsables de centre sur les procédures d’examen.
• Contenu officiel : cours en ligne ou ressources dédiées à la certification ciblée.
• Simulateur d’examen : entraînement en conditions quasi réelles, avec explication des réponses.
• Voucher d’examen : coupon unique pour se présenter à l’examen officiel.
• Packs dimensionnés par cohortes (ex. 100, 250, 1000 apprenants, etc.).
• Alignement des certifications avec les modules de cours (bureautique, data, développement, design…).
• Tableaux de bord pour suivre inscriptions, tentatives, résultats, taux de réussite.
• Accompagnement pour organiser les sessions d’examen dans le calendrier académique.
• Support continu pour l’équipe pédagogique et le centre d’examen.
• IC3 Digital Literacy : compétences essentielles en informatique et Internet.
• Microsoft Office Specialist (MOS) : Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Access.
• Parcours “Compétences numériques essentielles” pour tous les étudiants.
• Adobe Certified Professional : Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro, After Effects, etc.
• Autodesk : AutoCAD, Revit, Inventor (selon vos filières techniques / architecture).
• Unity : jeux vidéo, 3D temps réel et expériences interactives.
• Critical Career Skills / Communication Skills for Business : communication professionnelle, compétences transverses.
• Entrepreneurship & Small Business : notions clés pour entreprendre et gérer un projet ou une PME.
• PMI Project Management Ready : introduction structurée à la gestion de projet.
• Parcours “Licence Informatique” : IC3 + MOS + 1–2 certifications IT Specialist.
• Parcours “Business / Management” : MOS + Communication / Critical Career Skills + PMI Ready.
• Parcours “Design / Architecture” : Adobe + Autodesk + éventuellement Unity.
• Possibilité de badges et mentions internes pour les meilleurs profils.
Un centre interne de certification Certiport ne se limite pas à “ajouter des examens”. Il devient un véritable levier de valeur pour chaque partie prenante : étudiants, enseignants, cadres administratifs et direction de l’établissement.
• Diplôme de l’établissement + 1 à 3 certifications internationales reconnues.
• Preuve concrète de maîtrise d’outils et de compétences recherchées par les employeurs.
• Gain de confiance et de crédibilité lors des entretiens et stages.
• Visibilité internationale : certifications reconnues dans de nombreux pays et secteurs.
• Contenus officiels structurés par objectifs d’examen, faciles à intégrer dans les cours.
• Simulateurs pour évaluer le niveau et adapter le rythme de progression.
• Possibilité de se positionner eux-mêmes comme experts et d’obtenir des certifications.
• Motivation renforcée des apprenants grâce à un objectif concret : la certification.
• Tableaux de bord : nombre d’inscrits, taux de réussite, certifications par filière.
• Possibilité de fixer des objectifs annuels de certification par promotion ou par filière.
• Alignement avec les politiques nationales de montée en compétences digitales.
• Argument fort dans les dossiers d’accréditation, d’assurance qualité ou de partenariats.
• Positionnement de l’établissement comme acteur de référence en compétences numériques et professionnelles.
• Argument marketing fort : “Nos diplômés sortent avec X certifications internationales en plus de leur diplôme”.
• Fidélisation des étudiants et attractivité auprès des parents, entreprises partenaires et institutions.
• Possibilité de valoriser les statistiques de certification dans les classements et la communication.
Analyse de vos filières, volumes d’étudiants, salles disponibles, niveaux visés et priorités (licence, master, BTS, cycle ingénieur, etc.). Définition des premières certifications à lancer.
Démarches pour devenir centre Certiport, installation de la solution d’examen, définition des rôles (administrateurs, superviseurs, enseignants référents).
Choix des parcours par filière, commande des packs (contenus + simulateurs + vouchers), formation des enseignants aux ressources, planification des sessions de certification.
Pilotage des premières cohortes, suivi des résultats, communication des succès, ajustement des parcours, extension progressive vers de nouvelles filières et certifications.
Discutons de vos filières, de vos volumes d’apprenants et de vos objectifs en matière d’employabilité. Nous concevrons ensemble un dispositif Certiport adapté à votre établissement, avec un calendrier de déploiement réaliste et des indicateurs de succès clairs.
Pour préparer notre rendez-vous, vous pouvez déjà réfléchir :
• aux filières où la certification serait un différenciateur clé (IT, business, design, etc.).
• au nombre d’étudiants ciblés la première année (pilote).
• aux enseignants qui pourraient devenir référents “certification” dans chaque département.
• aux partenariats entreprises que vous souhaitez renforcer grâce aux certifications.
