Pourquoi choisir cette formation ?
Cette formation vise à doter les participants des compétences nécessaires pour développer une pensée stratégique et une vision globale, leur permettant ainsi de naviguer dans un environnement complexe et en constante évolution. À l’issue de la formation, les participants seront en mesure de concevoir des stratégies efficaces, de mobiliser leurs équipes autour d’une vision commune et d’évaluer les résultats de leurs actions.
Cette formation s’adresse aux cadres, dirigeants, managers et professionnels désireux de renforcer leur capacité à penser de manière stratégique et à adopter une vision globale dans leur prise de décision. Elle est particulièrement adaptée aux dirigeants d’entreprise et membres de la direction, aux responsables de département, ainsi qu’aux chefs de projet. Toute personne impliquée dans la planification stratégique et la prise de décision y trouvera des outils et des approches pour mieux aligner les initiatives sur les objectifs organisationnels et anticiper les défis à venir.
Aucun prérequis formel n’est nécessaire pour suivre cette formation, ce qui la rend accessible à un large public. Toutefois, une expérience professionnelle dans la gestion ou la prise de décision est recommandée afin de maximiser les bénéfices de la formation et de faciliter l’application pratique des concepts stratégiques abordés.
Programme de la formation
Module 1: Introduction à la Pensée Stratégique
Module 2: Analyser l’Environnement Externe
Module 3: Évaluation des Capacités Internes
Module 4: Développement d’une Vision Stratégique
Module 5: Élaboration de Scénarios Stratégiques
Module 6: Mise en Œuvre de la Stratégie
Module 7: Leadership et Pensée Stratégique
Module 8: Évaluation des Performances et Ajustements
Module 9: Ateliers Pratiques et Études de Cas
Module 10: Élaboration d’un Plan d’Action Personnel
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